足球比赛结果平等机会合规和头衔办公室 IX (EOC) 负责大学平等机会的实施 和歧视/骚扰政策。平等机会合规性和第九条 遵循歧视/骚扰投诉流程中的程序，以确保 雇员、学生和访客在就业方面不受歧视， 基于种族、宗教、肤色、民族的教育计划和活动 出身、年龄、性别、性取向、性别认同、身高、体重、遗传信息、 或婚姻状况、残疾或退伍军人身份。
作为联邦承包商，我们还需要确保就业的各个方面 公平、一致且不受禁止的歧视。 EOC 监督招聘， 招聘和雇佣实践，以确保遵守许多州和联邦的规定 非歧视法。所有部门和遴选委员会都需要协助大学遵守规定 努力使我们能够继续参与联邦合同。各部门和遴选委员会认真审查和确定这一点非常重要 遵守人力资源网站上提供的招聘流程阶段/步骤。招聘步骤中提供的信息包含招聘部门的重要详细信息， 遴选委员会主席和遴选委员会成员。
EEO 口号
联邦法规要求所有广告和营销材料 包含 EEO 口号：“足球比赛结果是一所机会均等的教育机构/平等 为所有人（包括受保护的人）提供平等机会的机会雇主 退伍军人和残疾人。”
考虑字数时，可以使用较短版本的口号 用于广告定价。当有时也可以使用这个缩短的版本打印项目的空间限制 （明信片等）：“足球比赛结果是一家为所有人（包括受保护的人）提供平等机会的 EOE 退伍军人和残疾人。”
如果您还有其他空间有限的小型项目，请发送电子邮件至 eocompliance@mtu.edu 以供进一步考虑。