大学员工可享受不超过一年的休假，以便 开展创业活动。这些假期可以是全日制或非全日制，并且没有 pay.员工必须符合正常的大学标准才能保留福利资格 benefits while on entrepreneurial leave.这些叶子一定有推荐 其直接主管或系主任的意见并经主任批准 或院长、适当的副院长和院长，并通知人类 资源。特殊情况下可以续展。
参议院政策 906.1
修订：2016 年 12 月 8 日 - 年度审核：未对内容进行任何更改。04/07/2015 - 年度审核：为了反映当前的做法，提出问题的电子邮件地址 是现在policy@mtu.edu。内容未作任何更改。2014 年 2 月 13 日 - 年度回顾：更新了密歇根理工学院和手册横幅，没有任何变化 根据内容制作。03/18/2013 - Annual Review: "Senate Proposal 14-10, Introduced to Senate: March 17, 2010, Adopted by Senate: March 31, 2010, and Approved by Administration: April 13, 2010”现在改为“参议院政策 906.1。”07/19/2011 - 年度审查：为了反映当前的大学头衔和实践， 提问的电子邮件地址现在是 hbwebmaster。2010 年 10 月 21 日 - 新网页。